為什么一定要考電工證？電力作為一種必不可少的技術(shù)工種，在現(xiàn)代生活中，電力作為一種必不可少的技術(shù)工種，對(duì)于任何企業(yè)、工廠(chǎng)都是不可或缺的崗位，對(duì)電工的需求確實(shí)很大，就業(yè)也很容易。在”中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心”發(fā)布的《2019年第三季度全國(guó)招聘求職100名短工排行榜》中，電工排名靠前。電力自動(dòng)化，儀表自動(dòng)化，機(jī)械自動(dòng)化，機(jī)械自動(dòng)化，電氣安裝，設(shè)備維護(hù)，工廠(chǎng)維護(hù)等。電器崗位劃分范圍很廣，除了以上幾個(gè)方面，相對(duì)高端的還有： PLC控制、單片機(jī)、變頻器、觸摸屏、人工智能、組態(tài)系統(tǒng)、 CAD等。作為電工，一定要朝著自己感興趣或者比較擅長(zhǎng)的方向努力，畢竟“興趣是很好的老師”，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，不斷地補(bǔ)充知識(shí)技能，把技術(shù)學(xué)精，深學(xué)，這樣才不會(huì)被別人輕易替代，一旦在某個(gè)單位成為不可替代的人，你就不可輕易取代！
現(xiàn)代生活中處處都離不了電，所以電工工種越來(lái)越重要、需求也越來(lái)越大，雖然目前大部分電工地位不高、收入差距也大，但電工市場(chǎng)還是比較廣闊的，電工行業(yè)也很有前途。
說(shuō)到成為一名電工，就不得不提到電工上崗必備的電工，較為常見(jiàn)的電工是電工操作，很多人都不理解：電工操作既不能用于升職加薪，也不能代表電工的實(shí)際操作水平，為什么一定要考呢？
原因有三：
1、法律規(guī)定
電工作業(yè)屬于特種作業(yè)，容易發(fā)生事故，對(duì)操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全造成重大危害。
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第二十七條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格，方可上崗作業(yè)。作為中國(guó)公民，我們有義務(wù)遵守國(guó)家制定的法律法規(guī)，所以電工必須持有電工操作上崗作業(yè)。
2、上崗屬于違法
電工無(wú)上崗作業(yè)被抓，處警告或者500元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處5日以下拘留。
如果生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位電工上崗作業(yè)被抓，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位限期改正，可以處五萬(wàn)元以下的罰款； 逾期未改正的，責(zé)令停業(yè)整頓，并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬(wàn)元以上二萬(wàn)元以下的罰款。
如果不幸發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果，按(中華人民共和國(guó)刑法》一百十四條規(guī)定，處三年以下有期徒刑或者拘役； 情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。
3、無(wú)證上崗不受法律保護(hù)，一旦發(fā)生事故，責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)
發(fā)生安全事故，持證電工和無(wú)證電工的待遇可是大大不同的！
持證電工作業(yè)，如果是電工本人的原因造成事故發(fā)生，電工需要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；如果責(zé)任方不在電工，電工不需要承擔(dān)任何責(zé)任；如果電工有一定責(zé)任，那就要按實(shí)際情況進(jìn)行劃分了。
但如果是無(wú)證電工作業(yè)出現(xiàn)安全事故，不管是不是責(zé)任人，違章作業(yè)或違章操作是逃不過(guò)的。
如果在作業(yè)過(guò)程中造成重大傷亡等嚴(yán)重后果的，無(wú)證電工不僅要承擔(dān)民事賠償責(zé)任，還需承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。
根據(jù)《刑法》第134條規(guī)定，在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。
有句話(huà)說(shuō)：“特種作業(yè)操作證有沒(méi)有用？等出事故就知道了！”說(shuō)的就是這種情況！
所以大家還是要持證上崗作業(yè)！